Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce w 2019r. – aspekty prawne, obecna praktyka PUP, PIP, UW i SG – szkolenie praktyczne termin 6 czerwca

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce w 2019r. – aspekty prawne, obecna praktyka PUP, PIP, UW i SG – szkolenie praktyczne termin 6 czerwca

  • 06.06.2019 | szkolenie teoretyczno- praktyczne | Warszawa |

  • Czas szkolenia: 1 dzień

  • Centrum Konferencyjne Golden Floor Al. Jerozolimskie 123a (budynek Atlas Tower – dawniej Millennium Plaza)

  • Wykładowca: Przemysław Ciszek – Radca Prawny

  • Cena: 590 zł od osoby w przypadku zgłoszenia 1 osoby,

    540 zł od osoby w przypadku zgłoszenia 2 osób z jednej firmy,

    490zł od osoby w przypadku zgłoszenia 3 lub więcej osób z jednej firmy.

    W cenie szkolenia: materiały szkoleniowe, materiały piśmienne, całodzienne przerwy kawowe, lunch, certyfikat uczestnictwa w szkoleniu.

Wykładowca:

PC_stojącePrzemysław Ciszek – jest radcą prawnym i wykładowcą prawa pracy na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, Akademii Leona Koźmińskiego w Warszawie i Akademii Górniczo-Hutniczej im. Stanisława Staszica w Krakowie. Współtworzył Departament Prawa Pracy i Prawa Europejskiego w międzynarodowej kancelarii w Warszawie. Jego doświadczenie zawodowe obejmuje współpracę z Departamentem Prawnym Głównego Inspektoratu Pracy oraz szkolenia dla inspektorów pracy. Specjalizuje się w tematyce indywidualnego prawa pracy, a w szczególności w problematyce czasu pracy. Realizuje projekty z zakresu szeroko pojętej optymalizacji czasu pracy głównie w branży produkcyjnej i energetyce. Jest autorem wielu publikacji z zakresu polskiego i europejskiego prawa pracy.

Program opracował Przemysław Ciszek. Zakaz wszelkiego kopiowania, powielania programu bez zgody autora.

  1. Przewlekłość postępowań legalizacyjnych
    1. Jak reagować na brak jakiejkolwiek reakcji urzędu?
    2. Co w przypadku gdy urząd poprzestał na Informacji o długim terminie załatwienia sprawy?
    3. Odszkodowanie od urzędu za stratę spowodowaną opieszałością lub przewlekłością – kiedy możliwe
    4. Dokumenty i procedury
  2. 1 stycznia 2019 r. – zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodach pożądanych dla polskiej gospodarki
    1. Załączniki
    2. Ułatwienia
  3. Projekt ustawy o rynku pracy – w 2019 roku ma zastąpić obecną ustawę o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
    1. Dłuższa praca na oświadczeniach – 12 miesięcy w ciągu 18 kolejnych (obecnie 6 miesięcy w ciągu 12 kolejnych)
    2. Oświadczenia ograniczone tylko do sytuacji w których wydawane jest zezwolenie na pracę typu A – już nie będą dotyczyć członków zarządu osób prawnych oraz pracowników delegowanych do Polski
    3. Obowiązek składania wniosków w formie elektronicznej
    4. Automatyczne rozwiązywanie umowy o pracę wraz z utratą prawa do legalnego wykonywania pracy
    5. Ustawowy obowiązek corocznego dostosowania wynagrodzenia cudzoziemca do aktualnego minimalnego wynagrodzenia za pracę
    6. Nowy układ przepisów
  4. NOWOŚĆ Nowe kategorie osób zwolnionych z testu rynku pracy – projekt rozporządzenia MRPiPS
  5. Legalizacja pracy obywateli Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii, Rosji i Ukrainy – oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi
    1. Uproszczone przejście z oświadczenia na zezwolenie na pracę
    2. Zwolnienie z konieczności rejestrowania nowego oświadczenia
    3. Nowe opłaty
    4. Kiedy starosta może odmówić rejestracji oświadczenia?
  6. Nowelizacja lutowa (luty 2018) ustawy o cudzoziemcach – przeniesienie wewnątrz przedsiębiorstwa:
    1. Przeniesienie wewnątrz przedsiębiorstwa – nowy rodzaj zezwolenia na pobyt i pracę – możliwość przeniesienia pracowników przedsiębiorstwa spoza UE do Polski w ramach grupy przedsiębiorstw!
    2. Mobilność wewnątrzkorporacyjna – możliwość przenoszenia pracowników pomiędzy różnymi państwami UE, nowe zezwolenie na pobyt i pracę w celu korzystania z mobilności
  7. Praca sezonowa
    1. Kto może uzyskać zezwolenie na pracę sezonową?
    2. Nowe sposoby legalizacji pobytu pracowników sezonowych
    3. Ułatwienia dla obywateli wybranych państw (m. in. Ukrainy i Białorusi)
    4. Czy pracownik sezonowy może wykonywać pracę inną niż sezonowa?
  8. Legalizacja pobytu cudzoziemców wykonujących pracę w Polsce
    1. Jakie rodzaje wiz pozwalają na pracę w Polsce i jak je uzyskać?
    2. Zezwolenia na pobyt czasowy – karty pobytu
    3. „Niebieska karta UE” – zezwolenie na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy dla osób o wysokich kwalifikacjach
    4. Czy adnotacja „dostęp do rynku pracy” na karcie pobytu zawsze pozwala na legalne zatrudnienie cudzoziemca?’
    5. Kłopotliwy „stempel” – procedura art. 108 ustawy o cudzoziemcach
    6. Udział pracodawcy w procedurze legalizacji pobytu cudzoziemca
  9. Legalizacja pobytu obywateli państw UE
  10. Zasady legalizacji pracy obywateli państw spoza UE przebywających w Polsce w ramach ruchu bezwizowego
    1. Co to jest ruch bezwizowy i jak z niego korzystać?
    2. Jakie państwa objęte są ruchem bezwizowym?
  11. Wybrane przypadki nie wymagające legalizacji pracy
    1. Obywatele UE, EOG i innych Państw korzystający ze swobody przepływu osób
    2. Posiadacze Karty Polaka
    3. Zwolnienia wynikające z rozporządzenia w sprawie wykonywania pracy przez cudzoziemców bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę
    4. Studenci studiujący w Polsce
  12. Klasyczne zezwolenia na pracę (typu A, B, C, D, E)
  13. Jakiego rodzaju umowy mogą być podstawą wykonywania pracy przez cudzoziemca? – korzyści i zagrożenia
  14. Obowiązki podmiotów delegujących cudzoziemców do Polski w celu wykonywania pracy
  15. Skutki zatrudnienia cudzoziemców przebywającym na terytorium Polski nielegalnie
    1. ZMIANY Jakie kary grożą w przypadku nielegalnego zatrudniania cudzoziemców?
    2. Roszczenia przysługujące cudzoziemcowi
    3. Odpowiedzialność głównego wykonawcy oraz podwykonawców
    4. Jak legalnie rekrutować cudzoziemców przez zagranicznych pośredników pracy?
  16. Kryteria szczegółowe dotyczące zezwoleń na pracę w poszczególnych województwach – zwolnienia z obowiązku wykonywania testu rynku pracy
  17. Omówienie formularzy urzędowych
  18. Czy konieczne jest tłumaczenie dokumentów związanych z pracą cudzoziemca?

 

 

Wypełnij formularz online
Regulamin uczestnictwa w szkoleniach, kliknij tutaj aby przeczytać.
Pobierz formularz pdf
Formularz rejestracji
  • Data szkolenia:
  • Data szkolenia:

    06.06.2019 | szkolenie teoretyczno- praktyczne | Warszawa |

  • Cena: 590 zł od osoby w przypadku zgłoszenia 1 osoby,

    540 zł od osoby w przypadku zgłoszenia 2 osób z jednej firmy,

    490zł od osoby w przypadku zgłoszenia 3 lub więcej osób z jednej firmy.

    W cenie szkolenia: materiały szkoleniowe, materiały piśmienne, całodzienne przerwy kawowe, lunch, certyfikat uczestnictwa w szkoleniu.

Osoba kontaktowa
Osoby zgłoszone na szkolenie
Dane firmy
Kontakt z nami
  • CWPP
    Al. Jerozolimskie 123a
    02-017 Warszawa
  • +48 22 357 27 79
  • szkolenia@cwpp.pl
Nasza strona używa plików cookies do prawidłowego działania strony. Korzystanie ze strony bez zmiany ustawień dla plików cookies oznacza, że będą one zapisywane w pamięci urządzenia. Ustawienia te można zmieniać w przeglądarce internetowej. Więcej informacji udostępniamy w Polityce plików cookies.
AkceptujęNie akceptuję